Overview of OSHA(Amendment) 2022 & Requirement of OSH Coordinator

🌟Gambaran Keseluruhan Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan (Pindaan) 2022 & Keperluan Penyelaras KKP 🌟

🌟Overview of Occupational Safety and Health Act (Amendment) 2022 & The Requirements of OSH Coordinator 🌟

📅 Date: Friday, 21 February 2025
⏰ Time: 9:00 AM – 1:00 PM (Breakfast starts at 8:30 AM)
💵 Price: RM67.00 (Includes materials, breakfast & lunch)
📍 Venue: Malaysia HR Forum Academy, Level 12, Menara PKNS, Jalan Yong Shook Lin, 46050, Petaling Jaya, Selangor

📓Gambaran modul

Content: Bahasa Malaysia

Modul ini menyediakan penerokaan mendalam mengenai pindaan yang dibuat kepada Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan (AKKP) 2022, dengan fokus kepada perubahan signifikan dan implikasinya terhadap keselamatan di tempat kerja. Peserta akan memperoleh pemahaman yang mendalam mengenai tujuan di sebalik pindaan ini, termasuk rasional untuk memansuhkan Akta 139 dan penambahbaikan yang diperkenalkan dalam Akta 514. Modul ini juga akan merangkumi Seksyen 29A yang baharu, yang mewajibkan pelantikan Penyelaras Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan (KKP), dengan perincian mengenai peranan dan tanggungjawab mereka, terutamanya dalam perusahaan kecil dan sederhana (PKS).

Selain daripada perubahan perundangan, modul ini menekankan kepentingan latihan untuk Penyelaras KKP, seperti yang dinyatakan dalam Seksyen 31A yang baharu. Seksyen ini memperkenalkan kursus latihan wajib yang direka untuk melengkapkan Penyelaras KKP dengan kemahiran dan pengetahuan yang diperlukan untuk mengurus keselamatan tempat kerja dengan berkesan. Modul ini juga akan membincangkan penalti yang meningkat untuk ketidakpatuhan, pencegahan ‘Deterrent Effect’ dan potensi akibat kegagalan mematuhi peraturan yang dipinda. Peserta akan mempelajari tentang impak perubahan ini terhadap keselamatan tempat kerja dan manfaat keseluruhan mempunyai Penyelaras KKP yang berdedikasi.

Modul ini juga akan menyelami aspek praktikal pelaksanaan Penyelaras KKP dalam PKS, meneliti kelayakan, tugas, dan kelebihan yang mereka bawa ke tempat kerja. Dengan memahami keperluan khusus dan manfaat Penyelaras KKP, peserta akan lebih bersedia untuk meningkatkan tahap keselamatan dalam organisasi mereka. Integrasi Penyelaras KKP ke dalam sistem MyKKP juga akan dibincangkan, memberikan gambaran menyeluruh mengenai peranan mereka dalam mengekalkan keakuran dan mempromosikan budaya keselamatan.

📓Kumpulan Sasaran

📌Seminar ini penting untuk Pengurusan Tertinggi, Pengurus, kakitangan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan, profesional HR, dan semua pihak yang berkaitan yang ingin memastikan akur dengan peraturan AKKP yang dikemaskini.

📓Hasil Pembelajaran

Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan (Pindaan) 2022:

📌Memahami pindaan utama yang dibuat kepada Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 2022, termasuk rasional di sebalik perubahan ini.

📌Mengenal pasti kesan penalti yang meningkat dan kesan pencegahan terhadap pematuhan keselamatan tempat kerja.

📌Menilai akibat ketidakpindaan dan penambahbaikan keseluruhan yang diperkenalkan dalam AKKP yang dipinda.

Keperluan Penyelaras KKP:

📌Mengenal pasti keperluan dan tanggungjawab baharu Penyelaras KKP seperti yang diwajibkan oleh AKKP yang dipinda.

📌Mengiktiraf kepentingan latihan dan kelayakan untuk Penyelaras KKP bagi mengurus keselamatan tempat kerja dengan berkesan.

📌Melaksanakan peranan Penyelaras KKP dalam PKS, memahami tugas mereka dan manfaat yang dibawa ke tempat kerja.

*Trainer is bilingual; however, seminar will be conducted in Bahasa Malaysia as per the competency training requirements.

📓 Isi Kandungan

Module 1: Akta Keselamatan Dan Kesihatan Pekerjaan (Pindaan) 2022

📚Tujuan Pindaan Akta 514 & Pemansuhan Akta 139

📚Penambahbaikan dalam Pindaan AKKP

📚Seksyen Baharu 29a – Penyelaras Keselamatan Dan Kesihatan Pekerjaan

📚Keperluan Latihan KKP - Seksyen Baharu 31a Kursus Latihan

📚Peningkatan Penalti - Deterrent Effect

📚Impak sekiranya Akta tidak dipinda

Module 2: Penyelaras KKP

📚Senario KKP Di Perusahaan Kecil & Sederhana (PKS)

📚Pelaksanaan Penyelaras KKP

📚Keperluan Keselamatan & Kesihatan Pekerjaan (KKP) Di Sektor Perusahaan Kecil & Sederhana (PKS)

📚Kelayakan Penyelaras KKP

📚Tanggungjawab Penyelaras KKP

📚Kelebihan Penyelaras KKP

📚Penyelaras KKP di MyKKP

📚Modul Kursus Penyelaras KKP

📓Profil Jurulatih

Madam Malini Tayaparan is a highly experienced Occupational Safety and Health (OSH) professional, with over 17 years of expertise across a wide range of industries, including manufacturing, oil & gas, pharmaceuticals, and construction.

She holds a master’s degree in OSH Management and is a registered Safety and Health Officer (Green Book) with DOSH. Her credentials are further complemented by her HRD Corp – Accredited Trainer (TTT) status since 2017, as well as certifications as a Thermal Energy Technologist (Level 1 & 2) from UTM in 2021 and an Ergonomic Risk Assessor (Level 1 & 2) since 2018.

Her expertise spans various areas, including ISO certifications, HIRARC, and certification as a Certified Environmental Professional in Scheduled Waste Management (DOE). She is also an IRCA-accredited Lead Auditor for ISO 45001 (OHS), ISO 14001 (EMS), and ISO 9001 (QMS), with experience in conducting local and international audits and training.

An active contributor to NGOs such as MOSHPA and MEPA, she has received numerous awards recognizing her excellence in OSH practices.

Host or Publisher Malaysia HR Forum