Führung & Change – Wie Führung Veränderung möglich macht

"Führung & Change – Wie Führung Veränderung möglich macht"

Veränderung beginnt nicht mit einem neuen Prozess. Sie beginnt mit einem starken Warum – und mit dem Vertrauen, den Weg gemeinsam zu gehen.

Doch wie entsteht Orientierung in Zeiten des Wandels? Wie schaffen Führungskräfte Vertrauen, Klarheit und Eigenverantwortung? Und wie kann HR zum echten Enabler werden – als Sparringspartner, Impulsgeber und Begleiter, der Führungskräfte befähigt, Menschen erfolgreich durch Veränderung zu navigieren?

Wir laden Sie herzlich zu einem interaktiven Nachmittag rund um das Thema „Führung & Change“ ein.

Den Auftakt bildet ein Praxisimpuls von Dr. Denise Wolff, Teamlead People & Culture der HANSAINVEST. Anhand konkreter Erfahrungen aus einem mehrjährigen Veränderungsprozess zeigt sie, wie Führungskultur bewusst gestaltet werden kann, wenn unterschiedliche Unternehmenskulturen aufeinandertreffen. Im Mittelpunkt steht die Frage, welche Rahmenbedingungen Menschen brauchen, damit Veränderung nicht verordnet, sondern gemeinsam gestaltet wird.

Die gewonnenen Impulse werden dann in einem interaktiven Austausch gemeinsam reflektiert und auf die eigene Unternehmenspraxis übertragen.

Im anschließenden Panel diskutieren Führungspersönlichkeiten aus unterschiedlichen Unternehmen, u. a. Pietro Ferro, Leiter Recruiting bei der Hamburger Sparkasse und Ulrike Kock, Teamleiterin HR-Services bei der HIH Real Estate GmbH unter der Leitthese „Change beginnt nicht mit neuen Prozessen – sondern mit Verantwortung und Vertrauen“ wie Führung Orientierung schafft, Verantwortung stärkt und wie HR als Enabler Veränderung wirksam begleiten kann.

Ihr Nutzen: Sie nehmen nicht nur neue Perspektiven mit, sondern konkrete Impulse, wie Führung und HR gemeinsam Veränderung wirksam gestalten können – praxisnah, unmittelbar anwendbar und mit nachhaltiger Wirkung.

Die Veranstaltung richtet sich an Führungskräfte, HR-Verantwortliche sowie alle, die Veränderung in ihren Organisationen aktiv gestalten und begleiten.

Durch das Programm führen:
Annemarie Zoppelt, Host Employer Branding & Führung und
Susanne Sabisch-Schellhaus, Das Demographie Netzwerk Hamburg (ddn Hamburg)

Wir freuen uns auf einen inspirierenden Nachmittag mit Ihnen!

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